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Pantera Capital 调查：加密货币行业女性收入比男性高 15%

2024-08-01 10:35

根据Pantera研究实验室的最新报告，加密货币行业的女性平均收入比男性高出近15%，显示出性别工资差距逆转的趋势。研究还发现，女性在这一领域中拥有更多的工作经验和占据中高级职位的比例。

最近的一项调查发现，按平均工资计算，加密货币行业女性的收入比男性同行高出近 15％——导致性别工资差距“逆转”。

根据Pantera 研究实验室进行的薪酬调查，美国加密行业全职工作女性的平均工资为 172,000 美元，而男性的平均工资为 150,000 美元。

Pantera 研究人员 Matt Stephenson、Ally Zach 和 Nick Zurck 在 7 月 29 日解释道：“我们的分析发现，加密货币员工之间的性别工资差异与通常观察到的情况相反。”

这家专注于数字资产的风险投资公司的研究人员指出，非加密货币公司的女性收入通常仅为男性收入的 0.84 美元。

“加密货币领域相对公平的工资表明性别平等的趋势正在增强，标志着这个相当新的领域的进步趋势。”
Pantera 在 2024 年 6 月 4 日至 7 月 20 日期间收集了 502 名美国全职员工的数据。

这项基于网络的调查通过 LinkedIn、X、时事通讯和电子邮件等专业网络进行传播。

女性薪资更高可能部分归因于女性在加密货币公司拥有更多经验，平均时间为 5.3 年，而男性为 4.5 年。

Pantera 的研究人员指出，女性在中高级职位中所占的比例也更大。

“相比之下，男性在进入加密行业时，占据入门级职位的比例更大。”
然而，“我们必须认识到，女性在这个行业仍然可能继续面临障碍和阻碍”，Pantera 的研究人员表示。

根据Forex Suggest 的一份报告，2023 年 50 位领先的加密货币首席执行官中只有 3 位是女性。

也就是说，与大多数职业相比，从事加密货币行业的男性和女性都能获得更高的薪水。

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